Знакома ли вам ситуация, когда каждый день на работе как на пожар?
Все бегают, делают что-то, работа кипит, а по факту не понятно, сделано ли что-то.
Проблема тут в планировании, подведении итогов, навыках.
Пытаешься что-то изменить и встречаешь сопротивление персонала.
Хочу с вами поделиться системой внедрения и анализа отчетности, которая позволит вам высвободить от 20% времени на личную жизнь или развитие. Да еще и через сам процесс внедрения пройти максимально легко.
Все точно, отчетность, которая помогает высвободить время!
Кому будет полезно:
• Если у вас более трех сотрудников в подчинении
• Есть ощущение, что можно работать продуктивней и хочется больше свободного времени